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三要素:高中、行政前台、深圳。4500已经不低了。再要提升依然是从这三要素着手。
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一本应届生,请问怎么找四五千的工作
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很多人都在问这个问题,通常择业分几个阶段,第一步就是学习成长期,这个阶段很重要,要根据你未来的目标安排好这个时期,在大公司工作了解系统的行政系统,了解岗位的分配,了解各级别不同机构的行政运作!在小公司,有机会独立负责全部工作,可以学会系统的建立,根据... 全文
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这个看你在哪个区了,还有工作量。 你这个没有介绍清楚,无法判断工资的合理性。 提升工资的途径: 1、职业技能(基本的办公软件使用操作熟练程度及行政采购的途径多元化),学会数字工作,把所有的工作全部数字化,方便整理和总结以及周期性的汇报上级。 2、职... 全文
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问你几个问题,会面试吗,知道各部门当前存在的问题和发展方向吗,知道怎么去优化吗,熟透公司所有行政流程吗,会制定优化绩效吗,知道公司人员流失,工资变动的数据吗,会协调部门间的业务关系吗。然后你就知道为什么自己工资4.5了
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去读个专科或本科,提升学历,再参加一些培训,填充自己的专业知识和技能
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先去考个大专文凭
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可以去读成人教育行政管理专业,或者人力资源管理专业
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处理问题的能力提升了,机会还是很多的!
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建议在有空的时候去报个成人大学,经验很重要,但是有的地方面试首先就看你学历,然后才看你经验,(最好是考一个关于行政工作的证书)
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