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一个王总,面试初试,让做个自我介绍,没问啥,就让等复试通知,心疼哪些做地铁,半个小时到的人,因为初试总共不到3分钟,一个大老总既然这么忙,为啥不放手给人事呢?
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1.公司转正后才交五险 2.试用期三个月 入职签合同是规定,这个知道。入职就要交五险难道不知道这也是规定么? 麻烦这个所谓的董事长没事多看看劳动法和社会保险法。真是不怕劳动仲裁找上门
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