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刚面试两家公司，一个大型私企，待遇有五险一金，福利分红，工资6600，正式员工，一家国企，除了五险一金没有剩下的福利都有，属于劳务派遣，不是正式员工，应该怎么选择啊
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#求职日记#事业单位劳务派遣和国企正式员工，怎么选？
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#求职烦恼互助社#国企签劳务派遣，五险一金，月薪一万，工资月发；民营签正式合同，一个月一万二，工资年底结清。如何选择？
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#算法工程师#应该选择那家公司，过来人给个评价
3回答
刚毕业最近面试了中建一局待遇大概是签劳务派遣合同给买六险一金工资第一年工资3800不变以后看业绩，待遇跟正式员工一样。以后也可以做管理层二建证不给往外挂包住，另一家是在家里县城的一家房地产开发商做成本管控工资也是四千左右，买四险。大家觉得我应该怎么选择呢?
6回答
大型公司工作属于劳务员工，无福利无五险一金，工资6000，周末双休法定假日休。领导一般，无上升空间。
0回答
应届生应该去一家不错的私企还是国企好？
6回答
我是大专10年毕业的土建技术，跟着劳务或者小公司，跟着劳务也有10000+，本地的小公司只有5000没有五险一金，刚面试中南建筑山东分公司项目在我们本地，工资试用期过了6600有五险一金，还面试了中建五局工资7000属于劳务派遣没有五险一金项目在外地两年后才考虑转正哪一家比较好啊
15回答
选哪一家？
1回答
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