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如果老板什么都会,万事具备!那要你何用?如果老板什么都不会又不考虑员工感受 我觉得你应该离开 首先你自己要是全能选手
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我觉得这张图片能帮到你
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我曾说过一句话,员工离职的原因只有一个就是跟着现在的老板没前途。其余人们比较关心的工资、加班、路程等在前途问题面前都显得苍白无力。
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不坚持,工作不仅是为了赚钱,本身工作就是慢性自杀,所以工作环境和工作时一定要让自己心情好
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不需要坚持!不关注与帮助员工成功的老板一般都做不大!不是好老板!敢快跳槽!
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如果工资待遇方面是你预期内的,工作中又能提升自己的,可以坚持的 因为没有那个老板会去考虑员工的感受,老板要的是你能不能完成他要求的工作,达到他想要的结果
你得让老板从你身上能够看到他想要的东西,毕竟老板是雇佣你来为他的事业服务的。当你的某个点与老板重合,你放心,老板要的是事业,会器重你的!
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坚持个鸟,找不到工作还是咋滴
现在好的老板是奢侈品、但是要看你的个人职业发展怎样、有没有发展提高决定的
赶紧走人,跟对人很重要
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