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我也被问过,就讲了一个例子,但是你这么一问我觉得大多数人想不到,还不如说什么时候你觉得有成就感,具体事例一时想不起,但是每次完成自己分内事都有成就感,这样比随便说一个好多了,显得爱岗敬业,个人觉得
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最有成就的一件事,突如其来的提问确实有点措手不及,还得靠您自己当机立断了。 看来需要做一次事后分析,以备将来之用: 提问是以过去发生在你身上的事为基础,通过你的自我评价和肯定,考察你对财务工作的认识,或者对该行业的认识和理解。 问题还是有深度的,只有... 全文
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财务工作中做的最有成就感的事还真不好说,财务工作每天都是按按流程做,都是一些细致的工作,只要不出错,一般看不出什么成就。一但出错就是大事。 所以好多不懂财务的人都会说财务工作太闲了,每天都坐在公司办公室没看见做什么。
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新工作需要的能力,即是你过往履历中亮点的摘录核心
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优化内控,建立健全公司财务制度核算制度,因某一制度或者流程改进降低了多少风险,提高了多少效率。完善部门内部考核机制,培养多人人才。完善成本核算。财务部门职能转型。推动电算化或者信息化。完善了预算管理。通过某些方式税费降低多少,收款率提高多少。哪怕就提... 全文
结合自身经验和阅历,曾经做过的工作,说出突出的
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很多面试官不懂专业,就故弄玄虚,喜欢问些貌似高大上其实很愚蠢的问题,习惯就好
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不会技术,只会销售,还是先工作比较好。重点是你会什么,不会什么就不能要求太多。
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就说你处理的最好一件事情!
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高端的财务人员,每个企业基本都会问这个
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