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计划 组织 指挥 协调 控制,这10个字够你研究一辈子了。
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1.建立和管理高效的市场资讯系统。市场资讯系统需要为企业提供准确的、系统的、及时的市场信息,并对各种信息进行综合分析,为企业决策提供依据。 2.负责企业中长期市场战略规划的制定和年度计划的制定; 3.建立和整合产品管理策划系统。确定产品的目标市场,产... 全文
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做市场等同于做企业,要把自己当做一个企业负责人一样去思考问题,需要顾全大局,具备前瞻性。 首先需要了解自己公司是做什么方面的,品牌类、快消类、服务类的市场各有不同的处理方式。 沟通能力,反应能力很重要,要能在与各类人的谈话中发现商机或者合作的点。... 全文
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综合能力。有良好的市场把控,能及时的探索和顺应市场。有效的接受市场反馈。把控能力,团队管理和执行力,分析能力,解决问题的能力。理解能力,发散思维,一定的承压力,感染力,能无缝隙连接团队和产品,产品和市场。
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分二个层次: 对内: 1.良好的培训能力,确保组织架构人员确定共同的工作目标和统一的工作模式 2.有能力制定合理的分配机制,便于建立简单高效的团队文化 3.良好的沟通能力和一颗热忱善良的心,对于各个公司越来越多的90后来讲,凝聚力,正确的3观越来越决... 全文
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我觉得要具备大格局的思维模式、有狼一般的嗅觉、要提早遇见问题制定好计划。对于客户的需求及每个客户不同属性去做良好沟通及营销。要对自己团队有一个大的目标,了解每一个成员的性格特征,根据不同的性格特质去制定不同完成任务的方式及沟通。对于自身和员工的能力及... 全文
懂市场,懂产品,懂客户,懂团队!
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主要两方面的能力:1.(整合力)公司内外部资源的梳理,整合,找到发力点,使之助力企业整体市场销售的提升,以及品牌知名度扩大提升;2.(指导力)围绕品牌定位,形成聚焦定位的战略性市场运作策略,然后坚持不变,坚持不懈!
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观察,洞察,敏锐,分析,判断,眼界,视界,心胸,乃至前瞻性战略战术的研究
三基础: 1:市场/业务/客户拓展/公关能力 2:团队管理(激励/培训/优化)能力 3:品牌/产品管理/优化能力 三加分: 1:快速获取准确市场信息的能力 2:快速学习吸收新理念的能力 3:快速获得人脉资源的能力