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首先得敢想,然后得敢做。说一下我个人的理解(虽然我没正正经经在大企业当过管理层) 1.什么是管理者,从字面上来剖析。“管+理”顾名思义管人,管事,管物。理性,合理,治理。也就是无论从任何角度出发,都要能控制自己的理智,去合理有规范的去治理,抛开自己的... 全文
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首先要清楚的认识到自己真正的瓶颈在哪,然后再是有针对性的去学习提高,得到认知之后不断地总结经验,从而得到意识上和实际上的提升,才能跨越瓶颈进去高层
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