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面试一家公司试用期明确表示不上五险一金 转正后补缴三个月 是不是第四个月扣很多钱? 犹豫不定中。。。
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你是应届生,还是往届生? 如果是应届生,之前没办理过任何5险1金的手续,那么就不要介意3个月试用期之后给上五险一金的事儿了。 如果是目前的公司已经给你上了社保,而你应聘的新单位,在3个月试用期内不能给你上社保,要让这家的HR确保能在试用期后补上,确... 全文
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考虑一下是不是有坑🕳️
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按规定,入职就交五险一金,不交违法,
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