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有些招聘真的很水,我比较看重五险一金,上面写有结果去了她说入职一年后视情况而定,那还不如直接说没有。还有一个我投的是行政,她去了说现在直招人事,什么每个月都得招固定多少人,天呐这离职率是有多高,还说没招到固定人数工资降到1800,接下来就是拜拜,不用... 全文
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这种千万不要去,反正行政前台岗的工作很好找,慢慢来,不急;然后你是应届实习生吗?如果是的话第一份工作最好不要找这种没有技术含量的,因为对以后的工作影响很大。
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如果是应届生,建议选择房地产或者快消品或者物业公司的行政类岗位,对以后转型企业有帮助,我快消品的行政,现在换工作想找其他行业的行政类工作,一直很难找。年纪越大转型越困难,要有一定的职业规划,往那个行业去发展很重要
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这种情况我可以告诉你智联上一抓一大把,给你点诱惑,不然你怎么来面试?实际上这说明一些企业在诚信方面的缺失!
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我有 人事行政前台一年的经验,找了半个月工作,还在找工作中。 像我在这边很难找到工作,网站上面来来去去就是那几个职位,就没有其他公司的了,看到有差不多合适的职位投简历过去,没有回复,打电话过去都说不招了。要么有一些把我的简历拿过去看了之后非要让我过去... 全文
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同深圳,也是无经验找行政岗位,现在还没找到合适的,或许我们可以作伴,一起交流交流心得😂
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经验很重要 HR给你这个待遇在深圳真的很正常不过,除非你有过人之处,如若没有,就好好潜心学习 ,以待熟悉工作,有经验以后再说薪酬的事情。以后没谈成跳槽大把机会,加油吧,校友。
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十一前面试的公司,投的是人事,结果去到那里,那里人事经理说我更适合他们的另外个岗位,说时间机动,又和另外个领导面试说月休6天,固定的,偶尔加班,看在工资可以就答应了,10.8去培训的时候说,只要有事晚上周六日都要回来,如果不服从,就没有绩效,原来当初... 全文
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写4000-6000,肯定是说试用期3500,转正4000,做个十年都不一定有6000
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3500是有点低,扣社保后就没了!一般4000应该好找,只要有点学历!现在很多厂要学历,其次才是经验
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