程女士

#市场策划/企划经理/主管#你们是如何做到升职加薪的？

市场策划/企划经理/主管

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萧先生

从规范的角度来讲，脚踏实地用心做事，努力提高自身的专业水平，工作中眼明手快，反应敏捷，适当的懂得一些人情世故，做好这些就好了，一天到晚的想升职加薪的，必然加不了薪也升不了职，搞不好饭碗都会丢掉！如果不讲规范合理，那就比套路吧，当然你必须保证你的套... 全文

创建于: 18-10-14

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姜先生

团队：帮助业绩落后的员工提升能力，梳理方向;帮助优秀员工争取福利，争升职：让兄弟们愿意跟着你干经销商：充分沟通交流，执行公司政策，让经销商赚钱，公司品牌带给他渠道掌控力，让他依附于企业，让经销商愿意跟着企业走。公司工作上公正严明，对员工... 全文

创建于: 18-10-14

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气泡莲梦露

反应速度要快，想到就立马去做。还要不断学习，提升自己！

创建于: 18-11-16

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阿布

首先情商，智商，理解能力要高！能够跟得上市场变化，而做出应对措施，实施精准的市场策划案，少说多做，跟上领导步伐，要有自我控制能力，热爱学习，有上进心

创建于: 18-10-15

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01、公司规范的晋升制度 02、努力提升自己，用心做好事情 03、抓住机会

创建于: 18-10-16

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拿甘蔗打劫

结合市场情况推出符合当地市场的政策及打法

创建于: 18-10-14

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静寂晨喵

你能替代任何人，且任何人都替代不了你，你就值钱了，也有谈升职加薪的资本了，最重要的要自己清楚自己值多少钱。

创建于: 21-07-03

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我不是泡面别泡我

把业绩搞上来就行了

创建于: 18-10-14

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人间观察员

工作要有亮点

创建于: 18-10-14

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有颜值，有身材，有能力，有语言。至少要有两个吧，如果都有，那还不升你，只说明，你可能就是老板

创建于: 18-10-14

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