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合法解除劳动合同时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。 用人单位未支付的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额百分之五十以上百分之一百以下。投诉时,应提供... 全文
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如果你的原单位给你交着保险,你离职后会和你解除劳动合同,这时需要你签字!没结清你的钱,就可以不签!同时也可申请劳动仲裁!但是最好先缠着老板,软膜硬泡的方式或许效果更好些!
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申请仲裁
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