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学历要求比较高 核心考核经验,技能,很看中求职者是否有信心,有毅力。
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特征: 1、学历方面,都是一流的学历背景; 2、拥有麦肯锡、德勤等全球知名的管理咨询公司工作经历; 3、聚焦在一个行业,每一位顾问都有自己的FILL定位模型,专注专业。 考核: 1、学习能力、沟通能力、团队融入; 2、个人价值观、方向感; 3、抗压力... 全文
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