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#新生活集团(中国)有限公司#公司的优秀人才有什么特征？面试时会核心考核哪些方面？

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他们自己想用什么样的人，他们自己心里都没数。最后还是折腾求职者。

创建于: 18-12-06

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一般就了解一下工作经历，求职目标岗位，个人规划等常规问题。我在公司的时候人力资源并不是科班出身，也就问一些流程性的问题。

创建于: 18-10-12

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