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既然有面试就好,原因自己身上找,是不是没有向hr展现自己独特的一面,你的简历,陈述,经验,技能是不是同应聘岗位相匹配?
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有的只是收集你的个人信息或者做大数据
难啊,我现在看到HR我都反感,他们的理念就是最低的工资能请到咪蒙的咖位
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难耶,因为现在流行这个职业,人多,要求就高,要是要求低工资低自己又看不上
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