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好难回答,就好像问我先有鸡还是先有蛋
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学历是能否继续了解这个人能力的前提。
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履历好,认知度高机会多,没有好的履历社会认知度低,机会相对于来讲会少。学历跟能力不能直接挂钩的,看你对自己认知度怎么样了,找到自己的定位,好好干,有能力你的学历会提升,履历也会慢慢好起来。
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不能,至少能证明,家庭条件不会太差,人际关系能很好的处理,能力只要不是专业性很强的基本可以忽略不计。
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学历就像一个人的外貌,能力就像一个人的思想。有一句话是这样说的:外貌决定了我是否想进一步了解你的思想,思想决定了我是否一票否决你的外貌。
学历就是门面
小孩子在乎对错................................................
至少我们公司提升是要学历,但是销售部门看能力
很多企业老板都没有大学毕业证,这说明什么
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