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36岁是个较为尴尬的年龄,在国企工作的经验有时候不一定是你的优势,现在民营私企多,这些公司会不会认为国企的人较为安逸不思上进呢,多想想吧(可以在简历中重点突出在原单位的业绩和重大贡献,以此吸引用人单位的注意力,从而得到最大程度的关注度)
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36岁在找工作确实存在一定难度,如果又没有什么特殊经验项目经历会更难点,急也没用,既然出来了就多找几天出路,勤奋的人不会饿死
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36岁的年龄并不是什么问题 我11年离职生二胎 18年41岁的我重返职场在台资企业上了两年班 由于同事都是十几年的工龄 我一个新人根本不可能有什么晋升的机会 纯粹当练练手 还让我接某个同事的一半工作还不提加薪 果断离职。后来花了五个月时间找了一份工作... 全文
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慢慢来,找到一份合适的工作,需要的是耐心等待和机遇,也许很快就会不期而遇!
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建议参加一些社会培训,增加自己的含金量。而且降低自己的姿态,试试找一些原来间接接触的工作
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没有交钱,当然不行
坚持加油
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只说一句话:未来个体商业将成为商业主流。能明白这一点,以后再也不会焦虑和迷茫!
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你可以找找要国企经验的企业
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傻不傻,国企有什么好的!自己开店做得好一年一家店赚几十万很平常
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