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一般情况下,领导是比较喜欢和下属沟通的,因为及时了解下属情况,方便及时做好规划以及预防一些疏漏。如果领导不愿意沟通,可能是选的时机不恰当,比如领导虽然并没有在忙,但是心里正在想着面临的难题,这种情况显然就不是很恰当,即使愿意沟通,也是在应付你。也有可... 全文
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分析一下分歧,计划沟通的关键点,最好有两到三个方案,交流时做到言之有理,言之有物,在合适的时间再次进行交流,机会都是送给有准备的人的,加油,要相信自己一定可以做到
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分析原因,找个突破口
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领导都愿意沟通啊
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