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电话联系面试邀请应该怎么交流更合适？（求职面试）
找人力行政工作很久，工作经验5年，想找平台大点的公司长久发展 1.电话邀约应该问答什么可以提高面试效率，避免白跑一趟，或者面试5分钟的情况？ 2.如果电话邀约根本不记得这家公司，如何问问题减少HR反感的同时了解是否符合自己需求并决定前往面试？
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