没有新消息
举报
提问
发动态
登录 倾城如梦
30岁已婚未育，现在单位规模太小，想跳槽
您好 我30岁已婚未育，现在单位不给缴纳五险，企业老板一直在拖。之前有在大型外企干过企划和销售，现在可以跳槽吗？比较担心HR会因为年龄和未育拒绝.我在呼和浩特，父母都已退休后期可以帮忙照看孩子，面试的时候如果问这个问题，怎么回答比较好呢
收藏 
举报
举报
写回答
消灭0回答>>
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
#已婚未育求职难#30岁结婚1年未生育，出纳岗只做过3个月，之前没怎么做过，有会计证，已婚未育被拒绝无数次
3回答
#求职困惑#女生，30，已婚未育，从事律师行业独立无望，想跳到企业，现在适合跳槽吗？
8回答
#求职帮计划#面试屡屡被问结婚没？生孩子没？我28岁已婚未育，面试没结果，现在就业市场，已婚未育真的这么大阻碍么？
27回答
#转行建议#30岁已婚未育的女性是先跳槽还是先要小孩？
2回答
#销售顾问#30岁已婚未育，之前做过五六年售楼处置业顾问，现在想转其他行业的销售，不怕辛苦，但是要靠谱？
9回答
27岁已婚两年未育，跳槽第一个面临的就是招聘单位问：已婚未育女性暂不考虑。觉得一入职随时可以休产假
14回答
30岁刚结婚未育，面试会不会被ps掉
10回答
不知道现在的工作要不要离职？30岁的年龄已婚未育，怕重新找工作会因为新公司担心要生孩子各种拒绝。
21回答
我该跳槽吗？
5回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-3
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445