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我17年5月到一家早教工作做教务管理 现在是见习主管 由于很多原因 有很多次离职的想法 工资也一直没有达到之前谈的4000➕ 一直觉得自己工作还需要学习 所以一直没有提出离职 怕到新公司还要从员工干起 目前也没找到更好的工作 很迷茫 很纠结
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吴先森
创建于: 18-03-05
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#工程开发技术人员#目前在深圳的一家公司上班，技术人员，本来想最近要离职，还没跟领导提离职，已面试了一家公司，但是几天前部门老大跟我谈，想培养我往研发主管的位置走，要三个月的考察期，所以现在纠结要不要提离职！本来离职的想法很大一部分原因是自己付出与收获不成正比！现在很纠结，要不要离职！
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#文员/助理#97年的陕西妹子，一个人来杭州，之前做过客服，现在在一家救援公司做大区助理，前几天刚交了离职报告，新工作没找到，再考虑要不要回老家，可是在杭州有个男朋友，纠结，迷茫
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17年5月去一家早教做教务管理，入职前谈好4000➕，实际转正后不到3000，薪资出入很大，11月提了辞职，领导说我工作好 踏实，对我以后有规划，给我升了职，我现在是见习主管，可薪资依然没变化，每天事很多，被别的部门同事指使做这做那，不讨好还落埋怨，真厌倦了 我还要继续忍吗
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0回答
老师好，我17年5月在某早教机构做教务专员，入职前薪资谈的是4000➕（包绩效），实习期不到3000，转正后工资还没4000➕，11月提了离职，领导留我，升我为见习主管，工资还是专员的钱，说转正后加薪，我大概算了下，加上答应给我的钱，扣保险，还是没4000，想离职，求分析，谢谢
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