#人力资源#老板不按规定给薪资，觉得这样的公司还能呆着吗

面试、入职时和老板谈好了薪资及工作思路。入职后还管着两个公司，而且老板根本就不按我的思路来做，随着他的方式来做，后来公司又因为薪资和政策上的调整，导致很多员工入职后就就走了，且8月中旬还让半个月内入职20名市场人员，都我一人操办两个公司的事，现以招聘不力不给调薪，对比你们怎么看？

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