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关小楠

#职场聚焦#实习生应不应该帮忙做工作以外的“杂事”？

比如帮领导领快递、买咖啡、定盒饭等等，这种事实习生该做吗？

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我觉得这个主要看你怎么想l，是做什么工作的实习生。如果你是前台/行政/领导助理等岗位实习生，做这些都没毛病，如果你是销售实习生，个人就觉得不是很应该。楼上说的也对，大家是一个团队，如果说是帮忙做或者大家都没空，只有实习生比较闲，那也没什么说的；如果是... 全文

创建于: 18-08-31

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金子财会服务辽宁/辽宁工程技术大学/总经理

以下只代表个人观点。工作分两种，份内工作和份外工作。而你的那些杂事可能有些是份内的，有的是份外的。份内的工作没啥说的，好好干呗，这些是你入职时讲好了的。份外工作分两种，自愿的和无奈的。自愿的没啥说了，... 全文

创建于: 18-09-04

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韦先生北京/北京交通大学

实习生，每个人都的理解都不一样。老板觉得实习生什么都该干，实习生觉得自己是来干工作。立场不同，也没什么可纠结的。实习生自己觉得应该做，说明是需要所谓人情世故，自己需要快速融入。但如果不是自己意志为主导，而是环境所迫还很不甘愿的，就没必要卑躬屈膝。... 全文

创建于: 18-09-01

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绛雪山东/山东大学

首先，我先问一句，你有没有了解过，你没来之前，每天这些活存在吗？谁在干？那些干这些活的人，他们是什么样的状态？建议题主收集一下这方面的信息。其次，如果事情无法逃避，那就不如化被动为主动。每天有快递打电话时，不等领导开口，你就麻利的问一句：“领导... 全文

创建于: 18-09-04

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王先生江苏/南通航运职业技术学院

讲真，不应该。因为万事开头难，一旦开弓，没有回头箭。但是，不做，你又会被人打上标签。选择合适的方法规避，规避不了也只能尽力做了。

创建于: 18-08-31

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庄女士北京/广州大学

如果在实习期你想学东西，领导其实也就是你的师傅，领导教你的时候，可以三分，也可以七分，这就要看你和领导的关系，而且实习过后的评语对你也非常重要对吧，通过这些小事也可以让你从中学到很多知识，在说了干了这点事你觉得你会怎么样？少点什么吗？还是累得受不了？... 全文

创建于: 18-09-05

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Crush 天津/天津生物工程职业技术学院

看情况，如果是秘书，助理什么的这就属于分内工作了，如果只是普通的店员啊什么的那没必要……

创建于: 18-12-04

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少女所長山东/曲阜师范大学

没有应该与不应该之分。关键还是取决于实习生本人。如果个人认为除了做岗位以外的事情，也是对个人人情关系、交际能力的一种锻炼，可以帮忙做工作外的“杂事”；如果个人认为这些事情只是公司领导、老员工欺负大学生，可以和领导、同事反应，表明自己的态度。即使实习期... 全文

创建于: 18-09-05

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精神小伙重庆/重庆电子工程职业学院

做杂事情很正常！能安排你做杂事情！是你的荣幸！跟领导倒水！帮领导做表，发邮件，都是杂事情！一般人还做不了！

创建于: 18-09-22

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张先生天津/天津交通职业学院

当你主动提出帮助别人的时候，那么恭喜你已经融入这个团体，因为你们之间是互助互爱，没有斤斤计较；如果别人主动请你帮助的时候，你应该庆幸别人有求于你，如果别人没有求于你，那你要预警自己在公司可能会被孤立。哪怕你不是实习生，同事帮定个外卖，取个外卖，取个... 全文

创建于: 18-09-01

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