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在一家私企上班，老板娘有点不讲理，其他领导都没意见，试用期三个月过了，就是不给转正，合同也签过，之前为这个和她争吵过，现在准备辞职，很不甘心，想要找劳动局评理，可朋友说没有用，大家有什么可以帮我的
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#档案管理#试用期可以跳槽吗，签过合同了
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17年毕业到一家国企上班，签了三个月试用期合同，试用期结束后公司一直没有签转正合同还按照试用期工资发，说是到时候补发转正差额，我今年三月底提出了辞职，领导说由于没有签转正合同，之前的工资不会补发，但是我办完辞职当月其他同事都补发了，我就发了当月的，想问一下，欠我的还能追回来吗？
1回答
一家公司之后，签了三年合同，试用期三个月，最后一个月转正的时候领导突然找说试用期没通过，我就离职了
3回答
入职一年多了，到现在好像只签了个试用期的劳动合同，转正后就没再签过别的合同了。
1回答
大家好6月15日上班9月15日过试用期，之前合同签过4000变成现在同行业岗位3500能认同这种说法
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我在公司都上班5个月了，当初谈的时候说2个月转正，到现在还没转正，没交社保，关键合同都没给我签。
3回答
我现在进了公司已经快两个月了，劳动合同也没找我签过，试用期是一个月，好处：上班不打卡的，有事请假不扣钱的。坏处：合同没签，我的直系领导跟我们在一个办公室，一直看她脸色，很自私，她还趁我上洗手间的时候试图翻我电脑微信的聊天记录，翻我隐私，我接受不了这样的领导，大家有啥意见吗？
1回答
试用期三个月，递交了转正资料又过了三个月领导居然没批，也没说什么原因？？？？
3回答
通过了公司的三个月试用期，准备转正，但不想转正，想辞职，去下家公司应聘怎么说？
35回答
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