没有新消息
更多内容
写回答
这真是个职场悖论。年轻说你没经验,有经验说你年级大。说白了,就是企业不想招人的借口。招聘广告只不过是个宣传手段了!
3赞
0踩
1评论
经验是需要积累的
8赞
0评论
谁不都是小白做起来的,放低要求先进门多学习就好
建议应聘大公司从管培生做起。另外,不建议在不发达地区做HR。起步最好去上广深。
2赞
找人事助理方面的试试看,也有不要经验的么,目标放低点先进了这行业再说
不是不要应届毕业生,只是大多只能做人力资源里面最基础的打电话招聘工作。
1赞
如果想走人事的道路就坚持到底,如果想着找个轻松点工作,建议你不要去做人事
5赞
如果想从事人事方面的工做可能只能从招聘开始了吧
从助理做起,大公司不要就从小公司积累经验
4赞
进群,参加人力的培训
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445