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有年假,每年夏天全公司集中休年假,平时有事可以倒休,非得休年假也不是不可以,但是新员工入职一年内年假没几天,第二年开始按工龄决定年假,不到10年工龄的可能是5天10年工龄的是10天,15年工龄的是15天,以工龄计算,不是公司龄。
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合理合法的年假不是你想什么时候休就什么时候休,也不是想怎么休就怎么休的啊!
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