发动态

没有新消息

更多内容

匿名

不接离职员工无意义的杂事把老板得罪了,该不该离职?

毕业4年,第三方员工,做不到核心事物但工作轻松。现在一个老员工离职,老板让我去接她的事情,事务很烦杂,没有技术水平,需要经常加班,我今年有怀孕的打算(这点老板不知道)我表明了我愿意接其中一项有技术含量的事但其他事都不接,老板立马将我做想做的事情交给了其他同事,我是不是应该辞职了?

收藏
举报

写回答

热门职位推荐
热门公司推荐

@2026 职Q 智联招聘

《职Q社区规范》 《资质公示》

合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn

京ICP备17067871号 合字B2-20210134

京公网安备 11010502030147号

人力资源许可证:1101052003273号

网上有害信息举报专区

违法不良信息举报电话:400-885-9898

关爱未成年举报热线:400-885-9898-3

朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445

没有更多内容