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可别去、就是个传销窝点、对员工对顾客一样黑心
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公司14年上市,梯队建设很完善,看你要应聘的是什么职位。助理岗位要求不是很高,设计师及设计部经理和商务经理及市场部经理要求就会很高。
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招聘标准就是能者上,庸者下。要是想要证明自己,想挑战高薪,可以尝试一下。
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我做的是助理,没啥标准,要看你做的是什么职业了。
如果是前段,业绩压力蛮大的,招聘标准不是很高,如果是后端,没有什么业绩压力,招聘标准稍微高一点,但人员流动性不算大,所以招聘较少。
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