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匿名
公司要求强制六日加班,我没有去加班,而经理以我没有加班的为由说我的数据对不上,扣除了我的绩效,而我的工作并没有失误只是我没有去加班没有去汇总数据,这样做合理吗?我应该怎么应对呢?钱已经扣了,我要去哪里讨说法呢?工资条上也没有说明扣钱的信息,只是绩效数减少了,我该怎么办?
余音绕梁
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