于女士

面试时工资没说，只说工资跟领导谈，这种公司怎么样

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毛先生

两种情况:一种是面试你的人对于你应聘的岗位薪酬没有得到具体明确的指示，至少在没有了解你的工作能力之前是无法给出具体的数值；另一种是你应聘的岗位对公司目前的状况是面试官没法确定的，需要老板敲定。所以，面试没具体的薪酬指向意味着你需要和老板去博弈，而无法... 全文

创建于: 18-08-18

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夏先生

不怎么样，什么叫没说，总得有个行业标准，跟老板谈？你有经验就跟老板谈

创建于: 18-08-22

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旧梦已逝ぢ

其实面试的时候可以谈工资啦

创建于: 18-08-16

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一叶之秋~叶修

这种的不是很专业，但是也有可能对方不清楚你的岗位薪酬体系，不好和你谈。也有可能不要你，你到不了经理面谈，以此搪塞你。

创建于: 19-05-30

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郭先生

在没有确定录用你之前不要谈工资，因为公司根本不清楚你能创造多少价值，你面试谈收入，很可能被拒之门外。当然，这个不是评价公司的首要标准。

创建于: 18-08-16

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可能他只负责工作内容方面的面试，这个哪能说明情况啊，公司怎么样，也要你入职之后慢慢发掘

创建于: 18-08-16

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李先生

确定是你想做的行业，可以去聊啊

创建于: 18-08-16

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卖了否冷

没聊工资的基本就没希望了我多年的经验

创建于: 18-08-17

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太可爱会被拐了

赶紧走，这种公司会尽全力把你工资往下压，而且巨抠

创建于: 18-08-16

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很正常。很多公司薪资是保密的，也有很多公司不是保密的但是面试的人说了不算。

创建于: 19-03-01

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