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优点:围绕面试岗位来说,比如面试销售,就可以说优点是擅长与人沟通,谈判能力强;面试策划,可以说自己创意丰富,想象力足够;面试设计,就可以说自己比较精益求精;但是前提都是这些优点在之后的工作中确实能体现出来,换言之就是你本身具备的和职位符合的特性。 缺... 全文
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优点需要和你应聘的岗位有关联,缺点嘛不要说和你应聘的岗位要求、性格、品德相关的。比如可以说,不擅长运动、没有文艺天赋等。
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缺点不要暴露自己的致命弱点
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说实话,这问题很没水准!属于只定性提问,都能放在这里探讨!🤔其实这上面的问题很多都是这种,我就只当上贴吧这样回答,一些有水准的提问是很难遇到的!🤔
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优点好说,关键是缺点要说的感觉真实圆润一些,比如不爱运动,爱谁懒觉之类的等等
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总结自己,如实回答。
优点多与缺点
人贵自知,那就总结提炼一下,有啥说啥吧
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强化优点覆盖缺点
按实叙述,发掘自己的优点
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