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国内的公司缺乏自信,不关心员工的素质,只关心相关行业经验,巴不得不费一点培养成本就用现成的!
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要看您转的是什么岗位,俗话说隔行如隔山,如果是设计专业技术类的,那您需要在转行之前进行学习,并考取一定专业证书,毕竟专业技能对完成工作目标是有影响的;如果涉及专业技能不是太多,您可以尽量阐述你的诚意,并从基础岗位做起,薪资待遇随公司发放,通过学习阶段... 全文
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不知道您想转的是什么行业? 如果转的行业没有任何工作经验,想做管理层,基本没希望,只有从底层做起(如果年龄,学历符合),积累经验,提升价值。 您换位思考一下,如果您是企业法人,您会招买没经验的管理层吗?如果您愿意,那他下面的员工服气吗?对您的企业是有... 全文
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我也是怕ju jue
现在转行确实挺难 ,好多公司都不要 ,我上次转行在北京找了两个月的工作 才找到 感觉都要吃土了。
大胆的尝试吧
转行业初期肯定会遇到一些困难,开始的时候你可以适当选择一些小公司,这样学到的东西也会比较多
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是这样的,需要敲门砖
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可以先从基层做起
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