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为什么投了简历,公司有意向了一个星期都没安排面试。还有显示简历被转发,好几天都没反应。
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有意向不代表合适。。没有被查阅不代表没看到你。。要不不招人要不不合适
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有些简历,人事专员可能点开,最后觉得不合适,就没联系。简历转发很有可能是人事觉得简历符合基本要求,但用人部门觉得不合适,所以就没有消息咯。网上投简历,要多投几家才会有面试的机会,有意向不代表人家一定要联系你。
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确实会有这样的,第一种可能是这个岗位已经找到合适的人了,然后作为备用简历下载,第二种是招聘专员把简历下载后给到上级,但没有过,都有可能的。如果你对这个工作非常想去的话,你可以拨打公司电话询问下,不管结果怎么样, 你可以知道自己哪里还不满足对方公司。
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平常心对待吧,有意向的可能是HR觉得你的简历合适,然后用人部门认为不合适,所以没通知了;或者是简历转发给了用人部门,但还没得到反馈,还有就是这个岗位是做人才储备的。如果你对某个公司比较感兴趣的话,也可以主动咨询的,这样可以快速得到结果。
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找工作还是要自己主动点比较好,毕竟相对于公司来说可比较的人太多,除非你很优秀,否则一般是不会一个个去注意的,人事看过觉得有意向备注的也很多,并不会一个个的发通知面试,在你前面的面试合格后面所以的意向都是白搭。
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既然单位没联系你面试,你怎么知道别人就对你有意向呢?就算亲戚朋友帮你介绍的工作,单位负责人也回话了看好你,也可能外出不空、有更先约了人…等情况,不会那么快约你。 至于简历被转发,看简历的也许只是文员、秘书或者不在公司时用手机看的,转发给主管人员或放... 全文
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那就是不合适了,有意向的首先HR看觉得你初步符合岗位要求,然后就把你的简历转发到领导邮箱,让其决定是否进入面试名单。
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有意向只是考虑一下,发面试才是真的
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估计是套路,官方统一回复。2-3天没回应,就该干嘛干嘛去
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如果有地址或者电话可以自行去了解一下,如果没有的话就不要一味的等下去,多投递几家,或者直接找去面试会比较直接。其实面试从面试官语言语气上就能感觉出来是否合适,不要不好意思,找工作跟找对象一样,见过了并不代表就合适愿意。
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