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基金公司,也是全新启动的团队,但是感觉销售人员的积极性都不高,而且有划水的迹象,时常玩玩手机,也就偶尔打几个销售电话,感觉完全没有积极性,如何提高他们的业务积极性?如何建立团队的凝聚力?
用户7047766
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