没有新消息
更多内容
刚来公司没多久!就我一个新人,老员工在这好几年了,有不懂的问老员工,他们总是爱搭不理的,次数多了,就不想问他们了,我就自己琢磨自己做,但是干的一点都不高兴,我还要坚持吗?
写回答
他们怎么对你,你就怎么对他们,领导问,就把实际情况说出来
7赞
0踩
0评论
是一样的,时间长了,你也会了,他们也就慢慢接受你了
2赞
试着了解对方,不会有人无缘无故对你抱有敌意,搞清楚为什么,就能解决问题了
3赞
还想相处?不挖坑让你跳就烧高香了。都是打工的,把工作落实好就行。同事间能够处朋友要随缘,也别想着把谁挤走,但防人之心不可无
1赞
做好自己该做的就好,实在改善不了的!该换就换吧!做着不高兴你也没动力做好!
4赞
我做新员工时,感觉老员工都不友好,工作我又不熟,问几次之后也曾被人说:还不如自己做,越帮越忙。但是,他们没有故意针对我,后来我每次问过的事情,本子记下来,以防下次会遇到;然后我会请教在职部门老员工是否有什么事我可以帮忙可以做(这个前提是你真的手头上没... 全文
以我的经验告诉你,不管他们怎么对你,你都要表现的友善,不到一个月,关系绝对会改善的,可能有的人是说话方式比较冲
做好自己!同事就是同事关系而已
的确是,我新入职的,不会的问,不耐烦的说某某没有教你?当时工作交接她也在场,就那么半个小时还是一个小时,真当什么都说了。
0赞
没有更多内容