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真正让你融入团队的是你要融入到这个团队的文化里面,而不是觉得跟这个团队的文化格格不入,你要接受这个团队,热爱这个团队,并且要为这个团队贡献自己的力量,这样才是真正的融入。 那么为了做到真正的融入团队里面,你可以先采取一定的方式和方法来加速这个过程。... 全文
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前些天,少说话,多做事,多观察,见人就用微笑打招呼,给人一种容易接触的感觉,过几天就会有人主动和你讲话的。
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积极微笑打招呼,正能量,做一些自己力所能及的事情,或者尝试主动和身边的人交流,自己主动了,其实也就感觉没那么难了 😊
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先观察了解多微笑午餐时间多利用不要刻意强融
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想融入的话,谁也拦不了,不过,最重要的应该是积极主动学习,把本职工作做好,有能力时帮助身边的同事,吃苦耐劳,不要计较太多。
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少说话,多做事,干好本职工作的同时尽力帮助同事,不要计较太多
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第一是处理好和自己领导的关系,每天早上上班第一件事就是把领导的办公桌,文件整理干净、整齐,泡好茶水;领导交待的事情,没有任何推辞的尽全力去完成,完成当中必然会有一些困难,但我只给领导比较完美的结果。 其次是和各部门的同事打好关系。刚进去的新人,就算平... 全文
相融入就要放下自己,学着观察别人,多向别人请教!学会替别人分担一点!很快就好了
赞同张女士和苏女士的观念!建议结合运用!㊗好运
时间的问题,一两个月就自然融入进去了。
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