没有新消息
更多内容
写回答
一般的公司都有自己的薪资标准,不会因为一个人做调整,该给你的一分不会少,不该给你的要也要不到,公司给出的工资待遇觉得合适就去上班,不合适就重新找工作,很简单。
1赞
3踩
0评论
正视自己的价值,了解对方的薪酬范围,在范围之内尽可能提出偏高的薪资,这样也给自己留有余地
6赞
0踩
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容