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比如一面不问工资这种事情,亲们还有其他类似的可以告诉我么?
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不要吐槽之前公司怎么怎么样,犯大忌
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薪酬尽量避免主动询问,前任公司若询问尽量往好的方面去诉说,且充分展示自己的作用及重要性,回答问题时尽量讲重点,避免长篇大论,突出自己面试岗位的专业性,或者了解程度。
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在我看来网上攻略写的很多第一次面试千万不能提薪水这类话题对我来说不适用,出来打工就是为挣钱的,这没必要逃避,迟早要面对的问题,但前提是双方第一次聊的效果比较好,彼此都有意向的前提下你问问无妨!但若彼此第一次就相互看着没有亲近感或观念或具体工作方面的事... 全文
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上一家公司离职的原因一定要想好再说。不要说同事间有矛盾,公司领导不好之类得。面试时提前做功课,了解你去面试的这家公司的情况,不要一问三不知。想好自己为什么来之家公司面试,以前未来的职业规划,不要hr一问,自己都说的含糊不清。
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一般企业都会告知工资情况,不告知或不提工资的企业你可问下工资,如果双方都不谈,你们劳动关系不会成立的。
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