Steven

#销售业务#面试离职原因有哪些参考，怎么合理回答HR

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北京职小Q

1、少谈钱，多谈发展工作就是为了赚钱，从员工的角度说没错，可这话说出来，就显得不聪明。如果你的上一份工作薪资不高，极少情况下HR会觉得是公司的薪资体系有问题，他们通常会认为，这是你能力不足造成的。在回答时，你应该多说未来的职业规划，比如... 全文

创建于: 19-04-17

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过犹不及

年轻人可以考虑更长远的发展，中年人可以说适应不了当前环境，嫌钱少可以说自己的能力没得到充分释放希望更有挑战性的工作……总之委婉点，不要把问题无端的加在单位那边

创建于: 20-01-11

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个人问题啊或者离职的原因一个是心受委屈了要么就是钱受委屈了结合自身

创建于: 18-07-23

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鸡叔叔

前公司倒闭了。

创建于: 20-02-10

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姚先生

要求发展，心受委屈了！

创建于: 20-01-18

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戴女士

工作能力强，但是工资酬劳太少

创建于: 20-01-11

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奥先生

创建于: 20-01-12

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