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#人事#从事HR专业重要还是经验重要?

我们是做人力资源市场的,很多企业的HR虽然不是专业出身,但是确实表现得很专业,也有很多企业是科班出身,却是什么都不知道? 各位会觉得作为企业的HR哪个更重要?

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