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先得让他自证能力,才能拥有匹配的薪资待遇
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把公司的其他岗位福利和优势表达出来,看应聘者反应
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伯乐千金购马骨,企业在招聘信息中应该将工作时间及相关内容工资福利待遇公布而不该等到在面时再说!这样的招聘百害无一利,一分投入想得到多少产出?你招聘的是拥有目前岗位工作能力的工人同时也是有开发晋升潜力的同事。不是伯乐就先去喂马吧!
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付出和回报是成正比的,工资和福利是共利得
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好了,下一位。
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适当调整
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