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我觉得还是多从自身找问题,你都觉得主管看你不顺眼了,你还干嘛进去啊,应该主动别去了,省得闹心。如果选择进去一个公司,就要发挥自己的能力,把工作做好,让别人找不出辞退你的理由!
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我觉得让你去是因为确实是看好你、觉得你有实力。委婉让我离开是因为这两天我没有表现出来公司想要的东西、应该就还是个人能力有待加强的原因吧。
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直接问不合适在哪?然后理性反思自己,是否真的有问题?有没有提升的空间。就当作一次成长的经验吧。
一般是先给你机会看看行不行,然后不行才会委婉让你离开,毕竟正面说不行挺伤人的
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