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有几种可能: 1.证明这个人能力很强,公司供不了这个人,所以辞退 2.证明这个人只针对面试下了功夫,顺利通过面试得到公司的初步认可,但真正的实操工作中却一无是处
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一样的处境 上班七天招了三个人 第七天被辞退 说能力不行 因为这份工作拒绝了两个更高薪水的工作
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