没有新消息
举报
提问
发动态
登录 匿名
#职场聚焦#对于公司转正了都不签劳动合同这种事情，你们怎么看？
入职一家小公司，面试的时候口头约定说好三个月试用期。 谁成想，转正了不给签劳动合同的，该不该走呢？
4 收藏 
举报
举报
写回答
72条回答
默认排序
按时间排序
恋上猫的鱼
创建于: 18-08-14
16赞
0踩
0评论
举报
简简单单
创建于: 18-07-18
43赞
4踩
3评论
举报
推荐阅读
#求职#劳动合同约定试用期两个月，现在已经超出一个多月，还没办理转正手续，这属于违约吧?敢情这是逼我离职。
1回答
#试用期#天津一家公司工作，试用期一个多月了，公司让去和中天人力签劳动合同，说转正后再和公司签，这种情况怎么办
0回答
做了4个月，还没有签劳动合同转正
1回答
先签劳务合同再签劳动合同靠谱吗？
1回答
只定试用期工资，转正工资待定，靠谱吗？
6回答
只定试用期工资，转正待定，靠谱吗？
18回答
在那种个人开的小规模公司都是三个月的试用期然后转正之后才跟你签劳动合同吗?求答，一般什么时候签。
5回答
试用期签劳务合同，转正签劳动合同的公司靠谱吗
2回答
试用期签订试用期合同，正式劳动合同转正时才签合法吗？
6回答
热门职位推荐
热门公司推荐
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445