没有新消息
更多内容
写回答
要不要跳槽,问问自己。1、在这份工作中,权衡利弊,得到的是不是你想要的,失去的是不是你能接受的。2、工作是生活的一部分,工作在你生活中的占比。3、适合不适合跳槽,与年龄不无关联,但不是绝对的,看你的工作能力和你跳槽后想找的工作是否匹配。4、人心都有一... 全文
3赞
0踩
0评论
不要走,我比你小几岁,以前也在国企工作了6年。我们也曾经大干40天一天也不休,工资也和你差不多。被逼无奈辞职,可是自己工作能力不强,出来之后两年换了第三份工作,目前还是找不到方向,你觉得你是什么情况?
0赞
这个由你自己决定!但是如果跳槽做同类的工作待遇应该不会相差太多!建议来个创业。这样收入会好点
对一个女人来说这个强度有点大哎,这工资也很低。跳槽什么年纪跳槽都很正常,现在越有经验越好跳槽。一直以为国企的工作时间制度应该是合理的,没想到也是这么累。是不是跟专业有关系?
4赞
适合不适合还需要你先来克服自己的心里依赖!你总是用这个15年的数字来给自己设阻。试问自己为什么工作15年才发不到3K,是企业就这个标准?还是自己的能力?然后问自己工作最在意的是收入?发展?心情?最后来衡量目前的工作带给了你什么!相信你会有答案的
我觉得走之前要考虑好几个事情: 1.出去之后你要准备再哪个行业发展,你现在的具备的知识储备是否保证你有一定的竞争力; 2.目前的经济承受能力是否能够支持你度过这一段可长可短的过渡期。
国企有很多,岗位有很多,不能一片概括!年龄不是问题,既然是跳槽,肯定是往高了跳!预备好下家,谈妥条件,适不适合不就知道了!
1赞
这样的企业还是走吧
没有什么不可以呀。 但是可以步子放缓 想想下一步做什么 想做什么 能做什么 再行动
15年,一直3000,你也能坚持下来
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445