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个人观点：工作经验才是人才的基础点，只不过有何种工作经验才是关键问题，如果是经验流就比较光谱，如果是技术流就比较单一。
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你准备做什么岗位，每个岗位要求不一样。而且关键还在于你之前在干什么，和公司是否匹配！
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