发动态

没有新消息

更多内容

匿名

谈好工资变卦的有吗?

面试的时候谈工资时给出了最低能接受的数字,最后说请示老板,回来说可以的。上班后一直扣了500,说因为没有完全接受部门所有工作,忍到现在,感觉不是钱的问题了,提出离职,公司又慌了,说给你调整工资,果断拒绝!公司还觉得你做事情太没人情味....第一次碰到这个情况,自己也很无奈……

收藏
举报

写回答

6条回答
默认排序
按时间排序

云之缈

3赞

0踩

0评论

举报

南风向北

1赞

0踩

0评论

举报

小神经
创建于:  18-07-02

0赞

0踩

0评论

举报
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读

#求职经验#去面试了一家公司,面试的时候老板谈好工资是7000,等到决定去入职的时候,又变卦了,工资变成了底薪加提成,试用期底薪2000,还要扣半个月工资,转正后底薪3000,加项目提成,说是项目按时交付,就会一次性给2万的提成,感觉自己被套路了,面试的时候老板根本就没说底薪提成的。

108回答  

入职时候说正常节假日休息,实际情况节假日不给休,休假还扣工资,才入职俩个月想离职怎么办?

0回答  

公司同意入职因社保问题,提出工资提高500,公司没回复,再问公司可以接受合适不?

3回答  

新工作谈好了,原来工作提出离职了,后面新公司人事又说流程没通过,怎么办?

15回答  

最近也是在面试!昨天去了一个其他都觉得还可以就是工资有点少!然后他们没给我打电话!我给打过去我说:为什么没给我打电话感觉聊的还可以呢!他说:工资要的高,老板没同意!唉╯﹏╰工作是我想做的,只是就多了500块!但是感觉也学不到什么东西!要不要再打电话说我可以我能接受呢?!

1回答  

私人企业老板,面试谈的工资和工作后工资不一样,怎么办?

1回答  

老板同意录用但不谈薪水啥意思

30回答  

这样子是被拒绝了吗?

2回答  

面试时候说好了工资,我再三确认工资,得到肯定答复!签合同发现少了几百,问了下领导,说是第一次招人,不了解情况!我说工资少,果断不干了!后面问我为啥走,我说工资太低,接受不了,他说你可以提出来,给你加上去,当时你没说,以为你同意了!大家怎么看?

3回答  

@2026 职Q 智联招聘

《职Q社区规范》 《资质公示》

合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn

京ICP备17067871号 合字B2-20210134

京公网安备 11010502030147号

人力资源许可证:1101052003273号

网上有害信息举报专区

违法不良信息举报电话:400-885-9898

关爱未成年举报热线:400-885-9898-3

朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445

没有更多内容