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面试的时候自己说了大概薪资范围,对方公司没有跟我说确定金额,过了一天就说让我入职??
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这是用人单位一个绝佳的挑选方法,一般找工作的都不会要求高薪,只是开始就很低比如:2000-3000一个月。其实自己要想清楚自己一个月基本的生活开销,别到一个月拿薪时候又怪单位不好,这是你自己说的人家也没有违反啊!还是跨度再大点,给自己留余地为好。面试... 全文
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一般你要的上限是单位给出工资的上限,尽量别超出,除非你是高端人才,否则成功的可能性很小,因为老板给定的工资就是这么多,要高了也没啥用。个人意见,仅供参考。
您好,您可以直接致电招聘公司,问清楚具体的薪资待遇,双向选择。祝健康、顺心。
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确认薪酬后,再办理入职手续。若按照你提出的薪资范围,搞不好事后有争议时,会吃亏。
先讨好再去入职,避免以后产生不必要的分歧
合同上会有的,不合适就不签
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那就是说用人单位接受你的条件,没问题啊
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