没有新消息
举报
提问
发动态
登录 芭芭拉
#策划#韩哥我又来提问了，面试了两天，文旅招聘需求不大而且对于策划或文案这种硬实力要求比较高，所以我又回归旅行社公司了，所以我想问的是，作为非技术型人员且没有高级证书好的作品和很牛的策划能力和经验这种高级人才，这种来说，各种岗位下来，还是销售会工资比较高一点啊？比如像人事，文员，前台工资税后4k这样根本无法生活吧，他们的工资会因为什么波动呢？公司会因为什么会调薪呢，不然事务性工作不是稳妥妥没有奔头吗
收藏 
举报
举报
写回答
1条回答
默认排序
按时间排序
老韩回来了
创建于: 18-06-14
5赞
0踩
3评论
举报
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
#中小学课程辅导#新员工刚入职被老板要求兼做完全跟本职位不相干的工作，要不要接受？
1回答
#市场/品牌推广#入职一个月品牌策划岗位被开除，公司的行业比较深奥难懂，老板要求出大量成绩，不想花钱还要品牌效果
8回答
#广告/会展#工资低，是否还要做广告
1回答
#移动研发#2022届毕业生 本一批计算机，但是不想做技术性的活（编程，开发，测试这种）
3回答
#策划#三年文案，不想一直就写稿，转策划往哪个方向转？怎么转？是不是应该去大公司？薪资谈多少比较合适？
1回答
#策划#文案策划活动策划的工资都不高吗？还是这个岗位在三四线城市并不被看好？
5回答
#美克筑嘉(天津)投资有限公司#您好，您发布的这份策划经理工作非常适合我 因为这份工作包含了前期和后期策划的所有内容 前期和营销经验都有的资深策划人比较稀缺，从这点看出了贵公司对策划的专业要求比较高。因此同时具备前期经验和后期经验的我是非常适合这个岗位的，而且我也有过这种全案策划经验
0回答
从事四年多销售想转策划岗位怎么转
1回答
怎么看个能做的岗位就那么麻烦啊~尤其是还是已婚养家人士
1回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-3
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容