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因为公司是以营利为目的而不是培训
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锻炼?公司不是让你来锻炼,毕竟不收学费
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没有工作经验去找工作,只能一靠关系,二靠运气!
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这样的公司有只是太少,就算有锻炼的机会工资待遇也不会太高
一个月2、3千,白天黑夜连轴转,不交保险,拼命压榨劳动力的你去吗?
新人不知道,转行的人要给应聘公司一个转行的充足理由,及一定的学习能力
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人家为什么要给你培训
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你喜欢冒险吗?或许新人可以看作是一张白纸,而转行的人就是白字上打上了不合格的章。你觉得别人愿意浪费时间,浪费精力再在这张纸上做文章吗?
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超视距无人直升机的电池能力应该不错,也可以发展临时或紧急通讯或定位功能。
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可能是从运营收益比角度出发。 应聘职位可以通过网络了解。百度搜招聘信息、当地人事人才等政府招聘网站等,也可以考编制教师、公务员等。 个人觉得电子证书方面,强调职场职业信用和能力的职业资格证或执业登记证及专业社团会员资格更为重要。供参考。
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