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你是不是得罪什么人了
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制度是任何职场企业员工不能逾越的红线,请假是否在规定的时间内,是否得到了权限主管领导的书面审批呢?如果这样可以仲裁维权。
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这种公司走不远的,你走你的路就好。不过还是要走仲裁的,不能让无良公司逍遥法外
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这种公司不呆也罢,有这种经历去个好公司也不成问题
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请假手续齐全,走劳动仲裁。既然这样也没什么好留恋。工作拿劳动报酬也无所谓抛弃。从新开始。
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现在物业公司用工套路及竞争非常强烈,彼此挖坑,你做的太优秀了,你忽略了你的上级,你应该属于不可控人员,自然公司一有机会你就被写成自离了,
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你付出的越多,做的约好,嫉妒你的人也就越多,头疼的人也会约多,自然你跌倒的越快!这个社会就是这样,太垃圾,除非你有坚强的后盾!
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我也是跟你一样,刚被离职,现在的高温天气工作也不好找,迷茫
明显是,卸磨杀驴,都是套路满满的!
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你应该感谢你的上司,让你有理由离开现有思想腐败而又恶臭的公司,人挪活、树挪死,是金子在哪都会发光,另外建议你看一本叫掌控谈话的书,好好升华和沉淀一下自己。加油